Salaire — Brut↔Net, Net imposable, Coût employeur, SMIC (Hub RH)

⚠️ Information Juridique (RH & Paie)

Les informations fournies sont basées sur la législation en vigueur. Le droit du travail est complexe. Ce contenu ne remplace pas les conseils d'un expert-comptable ou d'un avocat.

Cette page regroupe les principaux outils Salaire pour passer du brut au net, estimer votre net imposable, comprendre le coût employeur et vérifier vos montants par rapport au SMIC. Objectif : vous aider à lire votre bulletin de paie et à préparer vos échanges avec les RH sans jargon inutile.

En bref

Découvrez tout ce qu'il faut savoir sur : Salaire — Brut↔Net, Net imposable, Coût employeur, SMIC (Hub RH). Ce guide complet vous détaille les points essentiels, les démarches à suivre et les conseils pratiques pour vous accompagner.

⚡ À retenir

Brut, net, net imposable et coût employeur ne répondent pas à la même logique. Le brut sert de base aux cotisations, le net correspond à ce qui est versé, le net imposable sert à l'impôt et au prélèvement à la source, le coût employeur intègre les charges patronales. Utilisez les calculateurs pour obtenir un ordre de grandeur, puis confrontez-le à votre fiche de paie.

Sommaire

Accès rapide aux calculateurs & guides Salaire

Comprendre les bases du salaire

1. Salaire brut vs salaire net

Le salaire brut correspond à la rémunération avant déduction des cotisations salariales. Il inclut le salaire de base, les heures supplémentaires, les primes et éventuels avantages en nature. Le salaire net est obtenu après déduction de ces cotisations : retraite, chômage, CSG/CRDS, mutuelle… C'est le montant réellement versé sur votre compte.

À titre indicatif, un non-cadre se situe souvent autour de 22 % de charges salariales (net ≈ brut × 0,78), un cadre autour de 25 % (net ≈ brut × 0,75). Les taux exacts dépendent de la convention collective et des options (prévoyance, mutuelle, etc.).

2. Net imposable et prélèvement à la source

Le net imposable est la base utilisée pour calculer votre impôt sur le revenu et le prélèvement à la source. Il est différent du net à payer : il réintègre notamment une partie de la CSG non déductible et certaines contributions imposables. Sur le bulletin, il figure dans la zone récapitulative, souvent sous l'intitulé « Net imposable » ou « Net fiscal ».

Si vous voulez vérifier un montant d'impôt ou contrôler votre taux personnalisé, commencez par identifier le net imposable annuel cumulé, généralement indiqué dans les totaux de fin d'année.

3. Coût employeur et charges patronales

Le coût employeur représente ce que le poste coûte réellement à l'entreprise. On part du salaire brut, auquel on ajoute les cotisations patronales : assurance maladie, retraite, allocations familiales, accident du travail, formation, etc. Selon le secteur et les allègements applicables (réduction générale, exonérations zones spécifiques…), on arrive souvent à un ratio compris entre 1,25 et 1,45 fois le brut.

Pour un salarié à 2 000 € brut, le coût employeur se situe ainsi fréquemment autour de 2 500 € à 2 900 € par mois. Le calculateur coût employeur permet d'obtenir un ordre de grandeur.

4. SMIC et temps de travail

Le SMIC est fixé par décret. On distingue une valeur horaire et une valeur mensuelle pour un temps plein (35 h). En dessous de ce seuil, la rémunération doit être proratisée. Les heures supplémentaires au-delà de 35 h sont majorées (25 % puis 50 % dans la plupart des cas), ce qui augmente le brut et donc le net.

Bulletin de paie : où regarder ?

Pour vérifier rapidement un montant, partez toujours de votre bulletin de paie :

  • zone Rémunération brute : salaire de base, primes, heures sup, avantages ;
  • bloc Cotisations salariales : lignes détail des retenues et total des charges ;
  • ligne Net à payer avant impôt puis Net payé en euros ;
  • ligne Net imposable et cumuls annuels (brut cumulé, net imposable cumulé, impôt prélevé).

Pour une lecture pas à pas des rubriques, vous pouvez vous appuyer sur les guides dédiés :

FAQ Salaire & bulletin de paie

Comment vérifier que mon net correspond bien au brut annoncé ?

Commencez par regarder le brut mensuel sur votre contrat et votre bulletin, puis appliquez un ordre de grandeur (0,75 à 0,80). Si l'écart est majeur, vérifiez la présence d'une mutuelle obligatoire, d'une prévoyance ou d'avantages en nature qui augmentent l'assiette de cotisations. En cas de doute, recalculez avec la calculatrice brut↔net et demandez des précisions au service paie.

Mon net imposable est plus élevé que mon net à payer, est-ce normal ?

Oui, c'est normal. Le net imposable réintègre notamment la CSG non déductible et certaines contributions imposables. L'impôt sur le revenu est calculé sur cette base, pas sur le net versé après prélèvement à la source.

Comment utiliser ce hub Salaire RH ?

Identifiez d'abord votre besoin : convertir un montant brut/net, vérifier un SMIC, estimer un coût employeur, comprendre une ligne de bulletin. Utilisez ensuite la carte correspondante pour accéder au calculateur ou au guide, puis comparez les résultats à vos propres bulletins.